Type d’emploi : Temps plein, Contrat à Durée Déterminée de 6 mois

Durée hebdomadaire : 35 h du lundi au vendredi

Statut : employé

Poste basé à  La Ciotat (13)

Rémunération : salaire brut selon expérience + TR + Participation + Avantages

Expériences :  2 à 5 ans minimum sur un poste d’Assistant-e RH

Date de la prise de poste : Septembre 2025

Secteur d’activité : Réparation navale – CC = Industries et services Nautiques

Participation à la gestion des ressources humaines 

Elle/il participe au suivi des process de recrutement (diffusion d’annonces, pré-sélection, prise de rendez-vous, échange avec les prestataires)

Elle/il assure la mise à jour régulière des offres d’emploi en ligne sur les différents canaux

Elle/il aide à l’intégration et à la constitution des dossiers des nouveaux embauchés

Elle/il répond aux candidatures spontanées et candidats reçus et contacte les cabinets de recrutement ou prestataires si besoin

Elle/il aide à la mise en place des actions de formation des salariés (logistique, planification, recueil post formation)

Travaux administratifs

Elle/il répond aux courriers, effectue les reporting de son activité et répond aux mails,

Elle/il participe au classement et à l’archivage de la documentation RH.

Elle/il saisit les éléments dans les tableaux de bord RH

Participation à l’optimisation du SIRH

Elle/il est en support de la mise à jour du SIRH et de l’application interne

Elle/il participe si besoin à la saisie des données et documents salariés dans le SIRH

Niveau d’études minimum :  Spécialité RH, Niveau Bac + 2 ou + 3

Anglais professionnel exigé

Vous avez de bonnes connaissances en Droit du Travail, Pack Office et êtes à l’aise avec les outils informatique

Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et persévérant-e

Vous possédez le sens rédactionnel

Vous avez l’esprit d’équipe, un bon sens relationnel

Vous êtes capable de gérer le stress

Vous êtes réactif-ve et savez gérer les priorités